STUDARTRH SELECIONA ANALISTA DE REMUNERAçãO


Atividade(s):


- Elaboração e apresentação de relatórios de resultados, procedimentos e politicas da área de remuneração
- Acompanhamentos dos resultados de indicadores em todas as áreas
- Estudos de praticas de mercado de remuneração estratégica
- Auditoria e monitoramento das atualizações dos painéis de ressaltados das UGB's nas unidades

Salário

- R$ Não informado

Horário

- Não informado

Benefícios


- A Combinar

Requisito


- Ensino Superior Completo em Administração de Empresas, Economia, Contábeis ou áreas correlatas.
- Conhecimento do Pacote Office com Excel
- Conhecimento em Legislação trabalhista e metodologia de cargos e salários
- Gestão de Processos, Gestão de Projetos, GPD, GRD, Gestão de indicadores e Power BI
- Habilidade para transitar por todas as áreas e acessar vários níveis hierárquicos, com sigilo e discrição com as informações
- Desejável experiência com implantação de projetos de remuneração fixa e variável, com sistematização e cálculos de remuneração variável

Competência


- Dinamismo
- Comprometimento
- Responsabilidade

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